人力資源
公司企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)能力培訓(xùn)班圓滿結(jié)營(yíng)
發(fā)布日期:2024-11-29 信息來(lái)源:
公司人力資源部 作者:李慧敏 李羽涵 瀏覽數(shù):149    分享到:
11月27日,公司企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)能力培訓(xùn)班圓滿結(jié)營(yíng)。公司所屬12家單位101名學(xué)員組成9個(gè)小組,在為期一個(gè)月的輔導(dǎo)優(yōu)化后,現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)合規(guī)實(shí)踐成果。公司副總經(jīng)理、總法律顧問(wèn)杜永康出席結(jié)業(yè)儀式并講話。
據(jù)悉,為切實(shí)辦好此次培訓(xùn)班,公司自今年4月啟動(dòng)以來(lái),歷時(shí)8個(gè)月,分企業(yè)常態(tài)化合規(guī)、專項(xiàng)合規(guī)、合規(guī)用工三個(gè)模塊,特邀專家講師組織六場(chǎng)次企業(yè)合規(guī)培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋合規(guī)管理體系構(gòu)成、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估、合規(guī)政策制定與執(zhí)行、反腐敗合規(guī)、反壟斷合規(guī)、貿(mào)易合規(guī)、項(xiàng)目合規(guī)等多個(gè)層面。課堂上,學(xué)員把握關(guān)鍵點(diǎn),積極從制度規(guī)范中尋找理論支撐與啟示,在體系搭建中增強(qiáng)剛性約束,從模塊優(yōu)化中挖掘公司發(fā)展增長(zhǎng)點(diǎn),經(jīng)一對(duì)一輔導(dǎo)優(yōu)化,產(chǎn)出合規(guī)實(shí)踐成果9組。圍繞強(qiáng)化業(yè)務(wù)流程管控、堵塞管理漏洞、提高風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估預(yù)警能力等方面,建機(jī)制、強(qiáng)監(jiān)管、制定出切實(shí)可行的舉措。
“合規(guī)不單單是一份躺在紙上的規(guī)范,更是一份需要印在我們每一個(gè)職工內(nèi)心的章程。唯有更加合規(guī)更加專業(yè),我們才能防范更多未知的風(fēng)險(xiǎn)?!惫救肆Y源部楊婷談到學(xué)習(xí)收獲時(shí)表示。
本次培訓(xùn)班的舉辦,標(biāo)志著公司在合規(guī)管理領(lǐng)域邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。公司將立足科學(xué)、高效、符合企業(yè)實(shí)際,全力推進(jìn)合規(guī)管理體系建設(shè),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。(李慧敏 李羽涵)